Em 23 de agosto de 2025, ficamos encantados em celebrar a empolgante notícia de que nosso colega Gao Jian comprou um novo carro, apoiado pelo exclusivo programa de benefícios da IKING “Car to Home”. Para auxiliar nessa conquista, a empresa concedeu um empréstimo de 100.000 yuans sem juros, tornando mais acessível o sonho de ter um carro próprio.
A cultura corporativa não se trata apenas de palavras, mas também de ações
Na IKING, acreditamos firmemente que o nosso sucesso é medido não apenas pelo crescimento do negócio, mas também pela felicidade e progresso dos nossos colaboradores. O feito de Gao Jian é um exemplo vívido de como a nossa empresa apoia ativamente os membros da equipe na concretização dos seus objetivos pessoais. Isso não é apenas uma declaração de cultura corporativa — é uma prática real que demonstra o nosso compromisso em construir um ambiente de trabalho centrado nas pessoas, onde os colaboradores possam prosperar tanto profissionalmente quanto pessoalmente.
Fortalecendo Colaboradores, Crescendo Juntos
Como exportador de produtos de soldadura eletroescória, compreendemos que o nosso crescimento caminha lado a lado com o bem-estar da nossa equipe. Ao criar oportunidades, remover barreiras e oferecer apoio concreto, proporcionamos aos nossos colaboradores uma plataforma para realizarem os seus sonhos.
O novo carro de Gao Jian não é apenas um sucesso pessoal, mas também um reflexo da crença da IKING no crescimento compartilhado. Continuaremos a defender o compromisso da IKING: criar valor para os clientes da IKING, construir uma plataforma para os sonhos dos funcionários da IKING. Garantindo que cada funcionário tenha a oportunidade de contribuir para um futuro mais brilhante para a empresa, ao mesmo tempo em que se aproxima dos seus próprios sonhos.